雏鹰展翅正当时，淬炼成长启新程

                                                       ——仁和学院”百人计划·雏鹰班”圆满结业

从青涩懵懂到自信从容，从业务尖兵到战略思考者，一场为期625天的成长淬炼迎来了收获时刻。2025年12月26日，仁和学院“百人计划·雏鹰班”结业典礼隆重举行。作为落实集团2023年井冈山会议“百人计划”人才战略的重要举措，雏鹰班通过为期两年的系统培养，着力打造一支年轻有为、创新活力、与集团战略“思想同频、行动同步”的青年人才队伍。如今，35名学员圆满完成学习任务，顺利结业，标志着这一战略举措取得重要阶段性成果，也为仁和事业注入了新鲜血液与未来动能。

项目自启动以来，围绕“从业务骨干向管理人才转型”的核心目标，设计了一套贯穿“认知—方法—实践—复盘”的闭环培养体系，贯穿人才测评与自我觉察、管理者角色认知、PDCA闭环执行力、问题分析与解决、职场高效沟通等核心课程，并组织学员赴阿里巴巴、海康威视、吉利汽车等领军企业开展标杆游学，构建“课堂学方法、游学拓视野、复盘促转化”的三维成长模式。学习期间，学员累计完成线上课程1357门，学习时长超3300小时，贡献有效观点超500个。更值得关注的是，近50%的学员实现职级晋升，多人从专业岗走向管理岗，真正体现了“训战结合、学以致用”的培养成效。

结业典礼上，仁和集团董事、人力资源管理中心总监、仁和学院教务长胡海琼深情寄语全体学员。她以“三把金钥匙”——持续学习创新、深度扎根精神、珍视团队协作勉励大家，强调结业是新征程的开始，鼓励雏鹰们将年轻的潜力转化为扎实的竞争力，在仁和的舞台上敢于有目标、善于找办法、坚决去执行。优秀学员代表杨博程、彭佳分别结合自身从区域业务到战略管理、从专业岗到管理岗的跨越经历，分享了成长感悟与未来规划，生动展现了雏鹰班学员的思考深度与行动力量。

典礼现场，对优秀的表彰别出心裁而充满温情。除了颁发“优秀学员”荣誉证书外，更设立了系列极具班级特色的“奖项”：表彰极致努力的“疯狂卷王奖”、点燃团队活力的“煽风点火奖”、认可担当奉献的“Yes，I can奖”等。这些趣味横生的奖项，不仅记录了学习生活中的点滴闪光，更凝聚了班级独特的情感与文化认同。

“笃行为基，致远为翼”。雏鹰班结业并非终点，而是人才赋能的新起点。学员们将带着系统的知识、实战的历练、深厚的同窗网络与公司的殷切期望，回归各自的工作岗位。他们将如同播撒至全国各地的火种，将学习成果转化为创新实践与业绩增长，在营销、生产、研发、管理等多个战线发挥中坚作用，为仁和集团战略落地注入源源不断的青春动能。这也标志着仁和学院“百人计划”人才梯队建设闭环的持续完善，为仁和基业长青奠定坚实的人才基石。（文/彭佳）